郸城优选120名医师下乡“支医”

中华龙都网讯（周口报业全媒体记者 徐松）5月9日，郸城县卫计委从县人民医院、第二人民医院、中医院和妇幼保健院4家医疗机构，优选120名医师及医师以上资格的“专家”型医疗力量充实到乡村卫生院（室），采取医疗技术支援的方式到乡村卫生机构开展为期一年的医疗帮扶，提升基层医疗水平，助力健康扶贫。

按照郸城县委、县政府健康扶贫政策要求，该县卫计委从县直四家医疗单位精挑细选，选定了120名具有医师及医师以上专业技术职务，并拟晋升高一级专业技术职务的人员。也就是说，凡是拟提拔、拟晋职称的人员必须具备脱贫攻坚一线锻炼的经历，这是该县提升健康扶贫质量、着力惠民生的重大举措。此举将有效提高农村医疗卫生计生服务水平，扭转乡镇卫生院和村卫生所人才匮乏的现状，有效解决群众“因病致贫、因病返贫”问题。

该县要求下乡帮扶人员贯彻落实党的十九大精神，大力宣传新时代党的卫生计生工作方针、政策，积极推进健康扶贫，全面提升乡村两级医疗卫生机构服务能力；帮助乡镇卫生院培养技术骨干，提高管理水平，普及卫生计生知识，开展健康教育和医疗卫生计生服务；组建签约医生团队，指导乡镇卫生院和村卫生所开展签约服务，帮助实施分级诊疗，构建基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的诊治体系；依托医联体、医共体，充分发挥专业和技术优势，通过门诊、查房、手术、讲座等形式，加大农村常见病、多发病和重大疾病医疗救治力度，为农民群众提供优质高效的诊疗服务。

要求帮扶单位对派出的帮扶人员要从政治上关心，工作上支持，生活上帮助，保留其帮扶期间的职务、工资和各项福利待遇，做好后盾，解除他们的后顾之忧。要求被帮扶的乡镇卫生院、村卫生所要抓住县直单位技术人员帮扶的机遇，加快人才培养培训步伐，搭建合作交流平台，拓宽服务领域，实现互利共赢。

郸城县卫计委为做好帮扶工作，制定了学习制度、考勤制度、检查制度、请销假制度、考核制度等各项规章制度。对帮扶工作积极、表现突出的卫生专业技术人员，予以表扬、奖励；对帮扶工作不认真、不安心或弄虚作假、敷衍应付的，不予晋升晋级，不予表彰评先，不予提拔重用，以扎实有效的行动，提升基层卫生机构的服务能力，为健康扶贫和脱贫攻坚助力。