记者 宋风 通讯员 秦辉

2018年，周口港区党委坚持以基层党建为统领，以提升组织力为重点，加强党组织阵地建设，有效服务群众，以党的建设高质量推动辖区经济发展高质量。

重投入，夯实基础设施建设

该区加大投入力度，推进阵地建设，完善基础设施，为基层党组织开展工作提供了坚实保障。一是加强场所阵地建设。该区以租赁的方式解决了郭河、姜庄、岗叉楼、赵堤口、敢庄、苑庄、小杨楼等村庄因拆迁无办公场所的问题。该区高标准建设了群众来访接待中心，2018年，该中心共接待群众300多人次，解决问题20多个。二是加强学习网络建设。该区为22个行政村的党员干部现代远程教育系统进行了升级，以加强党内学习为切入点，在未来家园社区安装了大型视频设备，通过党员干部远程教育系统、微信公众号、党务工作群，定期发布党建要闻、先进典型事迹、经验做法等内容，开展“线上”学习。三是加强学习载体建设。该区在未来家园社区设立了新时代讲习所、道德讲堂等载体，组织党员干部系统学习了党的十九大精神、廉政文化、综治信访维稳等内容，实现了党建工作实体化宣传教育。该区还积极开展党员志愿服务活动，在交通劝导、清洁卫生、矛盾纠纷调处等方面发挥了巨大作用，树立了党员的良好形象。

建机制，规范工作运行

该区树立大抓基层的鲜明导向，坚持重心下移、力量下沉，建立机关干部负责人包村、乡干部包组、村干部包户联系机制，以 “三定四抓促三化”为抓手，增强整体带动力。一是加强基层党组织建设。2018年3月至6月，该区顺利完成了22个行政村的基层党组织换届选举工作。通过选举，一批守法守纪、想干会干、廉政勤政、为民务实的优秀党员干部，被选进村级领导班子，提高了村级领导班子的整体素质，巩固和加强了村级党组织在村民自治中的核心领导地位。二是加强基层队伍建设。2018年，该区发展的9名机关预备党员全部为大专以上文化程度，全区党员人数达到1051人。该区积极做好党费收缴管理使用工作，利用党费开展党内活动3次，慰问困难党员6人次。该区还开展了党员干部“作风大整顿”活动，对违反工作纪律、考勤制度的单位和个人进行了通报批评，解决了党员干部发展意识不强、工作作风不实、“庸懒散浮”等问题。三是加强制度建设。该区把政治建设作为首要任务，切实抓好辖区领导班子建设，坚持中心组学习制度，严格执行民主集中制，积极开展批评和自我批评，明确职责分工，大胆放权管理，凝聚共识力量。该区积极打造过硬党支部，严格落实组织生活会、“三会一课”、民主评议党员等制度，坚持“四议两公开”工作法，建立社区干部值班服务制度，对项目用地、拆迁，基础设施建设等重大事项及热点问题进行公示，接受群众监督，进一步密切了干群关系。

促创建，推进创先争优

一是积极推行无职党员“一编三定”。为切实推行好无职党员“一编三定”，促使农村党员牢记党员身份、增强责任意识、自觉践行宗旨、主动服务群众，该区各基层党支部坚持实事求是、公开灵活、贴合实际的原则，切实做好宣传发动、设岗定责、定岗编组等工作，对各社区无职党员上岗情况每月进行督导检查、评议，督促其履岗尽职，充分发挥积极作用。二是积极推进“红旗党支部”创建。该区以“红旗党支部”创建活动为载体，分类确定“红旗党委”和“红旗党支部”创建目标，紧扣标准要求，突出问题导向，狠抓整改提升，不断提升基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，把基层党组织打造成具有重要影响力和较强示范带动作用的“党建品牌”，以党建工作新成效不断开创周口港区发展新局面。三是举办“党的创新理论宣讲进基层”活动。2018年，该区共举办24期主题宣讲活动，分别到各行政村、学校、企业等地宣讲了党的创新理论，培训党员800多人。

抓结合，提高工作实效

该区坚持围绕中心、服务大局，把基层党建与中心工作紧密结合，坚持把发展为民作为基层党建的中心任务，在抓发展、保稳定、强治理、促和谐中彰显实践成效。一是落实“四项制度”建设。该区以强有力的措施，积极推进“四项制度”建设，用“四议两公开”工作法，解决了重大村级事务9项。该区建立了区、乡、村三级矛盾调处化解体系，做到了小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交。该区积极落实党风政风监督检查制度，公开监督举报电话，设立举报箱，畅通群众监督渠道。二是推进项目建设。巨兴冷轧、安仁医药、九远机械、鼎祺人防设备、凯旺电子通讯等项目已投产达效。葛洲坝兴业、金诚晟大铁牛、京东安途物流等多个项目正加速建设。三是服务周口港区发展建设。该区注重精细化管理，实行网格化运行，党员干部下沉到一线开展治安巡防、文明创建、志愿服务、清洁城市等活动，努力打造宜居环境。四是引领基层治理工作。该区以党组织为纽带，以服务群众为导向，建立了“一村一警”防控机制，构建了“人防、物防、技防”新防控格局，扫黑除恶专项斗争取得了阶段性成效，抓获涉案人员11人，为周口港区的发展建设扫清了障碍，增强了人民群众的幸福感，提升了人民群众的满意度。