在当今竞争激烈的市场环境中，企业党建工作已成为推动企业持续健康发展的重要力量。做好企业党建工作文章，对于提升企业核心竞争力、促进企业稳定发展具有至关重要的意义。

       一、加强思想建设，筑牢信仰之基

       思想是行动的先导。企业要高度重视党员干部的思想政治教育，通过开展专题讲座、集中学习、线上培训等多种形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，引导党员干部增强 “四个意识”、坚定 “四个自信”、做到 “两个维护”。同时，结合企业实际，将党的理论与企业发展战略相结合，激发党员干部的责任感和使命感，为企业发展贡献力量。

       二、强化组织建设，夯实战斗堡垒

       健全的党组织是做好企业党建工作的基础。企业要按照党章规定，建立健全党的基层组织，确保党组织覆盖到企业的各个部门和环节。选优配强党组织领导班子，提高党组织的凝聚力和战斗力。严格落实 “三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，加强党员队伍管理，提高党员素质。同时，积极开展创先争优活动，树立先进典型，激发党员干部的积极性和创造性。

       三、推进作风建设，营造良好氛围

       作风建设关系到企业的形象和发展。企业要加强党员干部的作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。强化廉洁自律教育，引导党员干部自觉遵守党的纪律和企业规章制度，做到廉洁奉公、清正廉洁。建立健全监督机制，加强对党员干部的监督管理，确保权力在阳光下运行。同时，积极营造风清气正的企业发展环境，为企业发展提供坚强保障。

       四、注重文化建设，凝聚发展合力

       企业文化是企业的灵魂。企业要将党建工作与企业文化建设相结合，以党建引领企业文化建设，培育积极向上的企业文化。通过开展丰富多彩的文化活动，如文艺演出、体育比赛、志愿服务等，增强员工的凝聚力和向心力。同时，注重企业精神的培育和传承，将企业的核心价值观融入到员工的日常工作中，激发员工的工作热情和创造力。

       五、服务企业发展，实现互促共进

       企业党建工作的最终目的是服务企业发展。企业要将党建工作与企业生产经营相结合，围绕企业中心工作，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。积极开展技术创新、管理创新等活动，提高企业的核心竞争力。同时，关注员工的需求和利益，为员工办实事、解难题，营造良好的工作氛围，实现企业发展与员工成长的互促共进。

       总之，做好企业党建工作文章，需要企业从思想建设、组织建设、作风建设、文化建设和服务企业发展等方面入手，不断探索创新，努力提高党建工作水平，以高质量党建引领企业高质量发展。在新时代的征程中，企业要坚定不移地贯彻落实党的路线方针政策，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献企业力量。( 周口豫达公路桥梁科技有限公司   凌冬 )