记者 付永奇 通讯员 许新强

近年来，商水县汤庄乡教育从全县倒数逆势迈入全县先进行列，引发社会关注。提起实现“锅底”奋起的领路人——乡中心校校长戚二中，许多家长、教师、学生和社会人士都伸出大拇指，说他是一个有故事的人。

他是勤奋守时的人。2015年8月，戚二中到全县目标考核倒数第一的汤庄乡中心校任职。他烧的第一把火是严格出勤纪律。中心校工作人员和全乡中小学教师均实行签到制度，出勤情况记入绩效考核。他除外出开会外，均在中心校坚守岗位，每天8小时，雷打不动。即使他父亲肺炎大出血，在周口中心医院住院，他也只在晚上去看望、照顾，没请一天假，没打扰任何人。

他是认真较劲的人。戚二中烧的第二把火是实行周工作清单制度。每周一召开例会，中心校人员人手一份清单，上面写着上周工作事项和本周工作计划，依据清单轮流汇报，会后上交存档，并抽专人跟踪问效。在校长管理方面，戚二中更是认真较劲。他每学期都组织中心校人员对全乡23所中小学进行全面督导检查。期末，结合考试成绩、体音美活动开展情况等得出两个量化结果，一个是纯考试成绩的量化，一个是全面工作的量化，作为评价校长工作的依据。在现任岗位一年以上的小学校长，全学年量化总分后两名的作表态发言，连续两年后两名或连续三年后三名的予以免职。就这样，在他的认真较劲下，中心校工作效率大幅度提高，很多工作迈入全县先进行列。

他是正直公平的人。人人渴望公平，教师更是如此。戚二中带领工作人员完善各项评比制度，把全乡教师量化排序，作为评优、评先、晋级等工作的依据，使教师评先晋级公开、公平、公正，杜绝人情因素。

戚二中初到汤庄时，全乡教师请假的有40余人，教师意见很大。他的第三把火烧向“吃空饷”。他采取印发全乡教师清单，实行内部监督；公示教师任教学科，实行社会监督等措施进行治理。措施出台后，请假人员中有送礼的、有托人打招呼的，都被拒绝。个别教师看请假无望，干脆假也不请了。戚二中顶住压力，依法把旷工的教师上报教体局、财政局，停发工资或解除聘用合同。截至目前，全乡已有3人被解聘、7人停发工资，彻底扭转教师队伍松散局面。

他是务实重干的人。戚二中工作刻苦勤奋，尤其在义务教育均衡发展县创建工作时，他的工作模式变成“五加二”“白加黑”，午餐往往是一碗泡面。经过不懈努力，全乡23所学校办学条件得到明显提升。北坡小学作为县12所迎验学校之一，于2017年5月18日顺利通过省政府验收，教体局通报予以表扬。同年12月4日，教育部“全面改薄”专项督导组到汤庄乡赵桥小学、张楼小学检查，对两所学校的工作给予充分肯定。义务教育均衡发展县创建验收历时两年，戚二中废寝忘食，呕心沥血，长期的劳碌辛苦，使他双耳一度失聪。即使这样，他仍坚守岗位，直到迎验结束。

他是大爱无言的人。在脱贫攻坚中，他带领教职工大力宣传教育扶贫政策，建立精准扶贫“爱心超市”，受到市委常委、组织部长岳文华的赞扬。2018年5月，全省扶贫现场会对付楼、吴楼等村的“教育村长”工作给予表扬。

2019年3月4日，北坡村脱贫户雷国军捧着锦旗来感谢戚二中的帮扶之恩。雷国军是建档立卡户，患有严重的脉管炎，腿脚不灵便，几乎丧失劳动能力，其儿子、儿媳、老伴均在外打工，女儿上大学。戚二中得知情况后，主动伸出帮扶之手，对雷国军进行三年多的帮扶。在他的帮助下，雷国军学习养殖技术，开始养羊挣钱。2018年，雷国军的女儿大学毕业找到工作，他养羊也收入13000多元，成功脱贫。

他是不甘落后的人。戚二中的办公室内挂着写有“追求卓越”四个字的横幅，工作中他暗暗以此自勉。他常跟教师们讲，汤庄教育全县倒数，大家要知耻而后勇。正是有了不甘落后的精神，汤庄教育一步步迈入全县先进行列。2017至2018学年教育教学工作目标考核，位居全县第4名，被授予“商水县目标管理先进单位”荣誉称号。在2018年春季学期六年级质量抽测中，汤庄乡英语科获得全县第三名的好成绩，秋季学期五年级质量抽测位居全县第四名，取得历史性突破。2018年中招，汤庄乡考上一高、二高85人，创历史纪录。2019年中招，汤庄乡数学位居全县第5名，英语全县第4名。在刚刚结束的2019年秋季期中考试中，汤庄乡又以全县乡镇第一名的成绩荣获“教学质量先进单位”。

“我将带领全乡教职工，牢记使命，砥砺前行，担当作为，为实现全县教育三年争一流的奋斗目标作贡献！”戚二中表示。①6