本报讯 （记者 高洪驰 文/图） 3月4日，沈丘县举行推进基层治理体系和治理能力现代化建设暨机构人员下沉启动仪式。县委书记田庆杰向北城街道办事处、东城街道办事处城市管理执法中队授旗（如图），县长余长坤主持仪式。

沈丘县举行推进基层治理体系和治理能力现代化建设暨机构人员下沉启动仪式，是深入贯彻习近平总书记关于县域治理“三起来”和乡镇工作“三结合”重要指示精神，认真落实中央关于实施乡村振兴战略和构建简约高效基层管理体制决策部署，以为基层减负增能为核心，以扩大基层经济社会管理权限为重点，以充实基层力量为保障，推进乡镇（街道）管理体制改革，构建权责统一、运转协调、简约高效的行政管理体制和运行机制，使乡镇（街道）有人有物有权，保证基层事情基层办、基层权力给基层、基层事情有人办，努力实现基层治理体系和治理能力现代化，为建设“美丽大花园、幸福新沈丘”，打造“豫皖两省边际乡村振兴示范县”提供坚强的体制机制保障。

多年来，管理机制体制中存在的条块分割、责大权小、目标管理考核泛滥、执法真空等问题，始终是困扰基层治理、影响基层发展的痛点和难点。在沈丘县委十三届二次全会上，县委主要领导高度关注、高位推动机制体制改革，在全省率先提出把推进放权赋能、深化乡镇（街道）管理体制改革作为深化改革的标志性工程，列入沈丘县“15105”总体发展战略，吹响了全县实施“十大工程”暨深化改革工作的集结号，开创了县乡两级放权赋能、深度融合、提质增效、共谋发展的新的伟大工程。县委办公室主任吕孝坤说：“推进放权赋能改革，既破解了乡镇（街道）只有‘属地管理’责任而无‘行政执法能力’的尴尬局面，也彰显了县委县政府敢为人先、敢想敢干、敢于破局的担当作为。”

在启动仪式上，到场党员面对鲜红的党旗重温了入党誓词。大家纷纷表示，坚决以较真碰硬的改革勇气、舍我其谁的改革担当、只争朝夕的改革劲头、坚定不移的改革定力，为建设“美丽大花园、幸福新沈丘”贡献力量。