本报讯（记者 侯国防 通讯员 胡晨晖） “对待工作一定要严谨细致，大力弘扬‘马上就办、真抓实干’的工作作风，提升工作质效……”近日，国网鹿邑县供电公司党委书记蔡坤为新入职的青年员工上了一堂有高度、有深度、有温度、有情怀的思想政治理论课。

据介绍，近期，国网鹿邑县供电公司积极打造青年员工“培养、带动、建功”体系，着力加强“三台”建设（为青年员工搭建更多的展台、为青年员工创造更好的平台、把青年员工推向更大的舞台），引导青年员工开阔思路、增长见识、提升本领。

9月5日，国网鹿邑县供电公司举行“老带新、结对子”签约仪式，组织能力突出、经验丰富的中层干部与青年员工签订结对共建责任书，引导青年员工在工作中学习、在学习中成长，激励青年员工成才，不断提高青年员工的整体素质，为公司发展提供坚强的人力资源保障。

9月7日，国网鹿邑县供电公司举行劳模和青年员工代表座谈会，大家面对面座谈交流，共话美好未来。4名劳模代表结合自身经历，分享了工作中的经验和感悟，激励青年员工积极进取、创先争优，做想干事、能干事、干成事的新时代青年。青年员工代表畅所欲言，立足岗位实际，谈感想、讲问题、提建议，现场气氛十分热烈，展现了青年人建功立业的豪情和良好的精神风貌。

此外，国网鹿邑县供电公司还通过多种形式，丰富青年员工的业余文化生活，调动青年员工的工作积极性、主动性和创造性，增强青年员工的凝聚力、向心力和战斗力，引导青年员工在勤奋工作、拼搏奉献中实现人生价值，为公司发展注入活力。