本报讯（记者 金月全 通讯员 高嘉） 连日来，扶沟县包屯镇强化党建引领，深化基层党组织建设，积极开展村后备干部培育储备工作，为基层党组织的长远发展提供坚实的人才保障。

高位布局，下好动员部署“先手棋”。包屯镇及时召开村“两委”后备干部储备工作推进会，认真对照《扶沟县村“两委”干部后备力量培育储备实施方案》，重点围绕“四个一批”要求，逐一细化工作任务，确保各村村“两委”干部后备力量培育储备工作扎实开展。采取“线上+线下”的模式，通过召开村组会议、座谈会等，及时宣传村“两委”干部后备力量选拔条件，引导各村优秀人才积极参与。

从优筛选，下好全面排查“基础棋”。包屯镇对各村进行“起底”大排查，优先从行政村挖掘优秀人员、毕业大学生、退伍军人、致富能手及外出务工经商人才，筛选出一批有理想、有抱负、对党绝对忠诚、能力过硬的高素质人才，充实到村干部后备队伍，建立包屯镇后备力量“蓄水池”，为基层党组织注入新生力量。

考察调研，下好储备工作“制胜棋”。包屯镇按照“四下基层”要求，成立由镇班子成员、党建工作人员、包村干部、行政村“两委”成员组成的调研小组，对各村上报的后备干部进行考察调研，通过开展民主测评、综合测试等，对村级干部储备人员的政治思想、现实表现、能力素质进行全方位考察，力求打造一支政治素质高、工作能力强、群众基础好的村级后备干部队伍。截至目前，包屯镇共筛选出行政村“两委”后备干部56名。

下一步，包屯镇将进一步增加后备干部储备数量，提升后备干部储备质量，为全面推进乡村振兴提供坚实人才支撑。