工行周口分行根据上级行案防工作会议精神要求，认真开展防控重点和十大风险防控领域排查，严防员工职业道德风险，保障金融企业稳健运行。

该行重视员工异常行为风险排查工作，加强对员工异常行为风险排查工作的组织领导。通过支行网点支行周会、案防暨员工思想动态管理分析会对排查工作进行专门部署，通过正反“典型案例”增强员工案防意识，充分认识开展违规放贷、违规担保、非法集资、飞单销售和违规经商办企业、参与民间融资等案件风险排查工作的重要性和必要性，根据上级行要求，将非法集资、飞单销售和违规经商办企业、参与民间融资等案件风险排查工作，一并纳入年度员工异常行为排查工作的重点，迅速组织相关排查，切实摸清风险底数，堵塞风险漏洞，化解风险隐患。

在此基础上，开展“十大风险点和风险风控领域”员工异常行为风险排查工作，依据上级行通知精神，制定实施意见，对开展风险排查的各个步骤和方法进行了详尽安排，要求按时按质做好风险排查工作，并录入“员工行为分析系统”。

与此同时，明确排查责任，各司其职，齐抓共管，推动排查工作的有效开展。突出排查重点，加强对员工异常行为关注对象的风险排查；通过开展员工异常行为风险排查，进一步加强对非法集资、飞单销售和违规经商办企业、参与民间融资等案件的员工异常行为风险防控，加强对异常行为关注员工的教育帮扶，强化员工的自我保护意识，堵塞风险漏洞，化解风险隐患，防范各类案件及案件风险事件发生。（简庐）