□通讯员 赵明明

本报讯 今年以来，淮阳区关工委在淮阳区委的正确领导和周口市关工委的精心指导下，认真贯彻落实省、市、区关于做好关工委工作的实施意见精神，抓好4个落实，切实加强“五老”（老干部、老战士、老专家、老教师、老模范）工作室建设，不断夯实关工委工作基层基础。

一是抓好场地落实。全区各级关工委充分利用离退休干部党支部、协会、社团组织、“五老”居住相对集中且工作基础较好的社区、党群服务中心，设立“五老”工作室。目前，全区建设涵盖红色基因传承、关爱帮扶、纠纷调解等领域“五老”工作室26个。

二是抓好人员落实。全区“五老”人员2646人，每个工作室明确1名威望高、经验丰富的“五老”人员担任工作室主任，确保“五老”人员在关心下一代工作的舞台上发光发热。

三是抓好活动落实。每个“五老”工作室结合各自实际，制订年度工作计划，定期开展法治教育、传统文化教育、关爱帮扶等活动。

淮阳区城关镇北关社区“五老”工作室积极开展丰富多彩的活动，主动参与周边中小学、幼儿园平安校园建设工作及环境整治行动，为青少年健康成长保驾护航；“五老”人员王法武发挥书法特长，经常开展“书法进学校、进社区”活动；“五老”人员邢世忠经常受邀到学校、机关讲革命传统故事，深受青少年的喜爱。

四是抓好保障落实。建立工作室主任负责制，明确“五老”工作职责，健全完善培训制度、例会制度、激励制度、考核制度，加强制度保障。