本报讯 (记者马月红 实习生 刘靓颖）记者从７月２１日召开的全市劳动和社会保障工作座谈会上获悉，西华县劳动和社会保障局通过认真落实科学发展观，创新工作，２００６年以来，该县年年收大于支，今年上半年实现了时间过半、任务过半的目标，并在养老保险业务的“三化”（规范化、专业化、信息化）建设等方面取得了显著成效。该局局长刘更乾针对西华县的养老保险工作在全市劳动保障座谈会上作了经验介绍。

　　据了解，１至６月，西华县企业养老保险费征缴２９５６万元，完成全年征缴任务３９００万元的７６％，比去年同期增长９个百分点，实现了征收缴费稳步增长。同时，上半年新增参保企业５家，新增参保职工９７２人，完成全县全年扩面任务１６００人的６１％，比去年同期增长１１个百分点，加大了养老保险扩面力度。另外，截至６月底，西华县发放养老金２７２９万元，全部做到了按时足额和社会化发放，实现了时间过半、任务过半的目标。

　　另一方面，西华县劳动和社会保障局通过进一步加强领导，强化责任，狠抓落实，使西华养老保险业务“三化”建设工作取得显著成效。