“每一只菜鸟，都有鹰的梦想”，这句常见的励志语，成为重庆微型企业创业者们前行的动力。９月６日，重庆首批８３名微型企业创业者获得工商部门颁发的营业执照，今后几年，数万名创业者将沿着重庆的“微企之路”为社会不断创造价值，同时也实现自身价值。

　　点燃创业者的激情

　　２２岁的重庆北碚人江巧巧，虽然一无资金、二无社会关系，但重庆大力扶持微型企业发展的政策吸引了她。参加首期创业培训的同时，她已经筹资创办重庆春涵科技发展有限公司，并最终获得了营业执照和政府扶持资金。

　　重庆工商大学校长王崇举说，微型企业解决就业问题来得比较快，可以作为长期的就业安排。它投入低，比较适合服务业、劳动和知识密集型行业，但不适合资本和技术密集型行业，一般只能作为其他产业的补充。另一方面，微型企业消亡速度也较快，发生问题的概率较高。由于微型企业与生俱来的缺陷，所以政府考量其发展规律，设计了一系列制度和政策，帮助他们创建、成长并渡过难关。

　　用星火点燃激情，用政策杠杆撬动民间创业活力，促进自由经济的蓬勃发展，成为重庆市上下各界的共识。西南大学文化与发展学院院长秦启文说，发展微型企业是已经被国外证明了的、行之有效的一种经济刺激方式，对于整合整个社会的人力资源和其他相关资源、提高经济效益会起到很好作用，还会带动生产、分配、交换、消费系列链条的循环。政府不但要扶持他们“上马”，还要“送一程”。

　　九龙坡区胡音创办了微型企业重庆市寅月文化传播有限公司，她说：“市政府的政策出台后，点燃了我的激情，我参加了市微企办组织的培训，系统地学习了企业知识和财务知识，并且获得了政府创业扶持资金。我一定会把企业做大做强！”

　　扶持微企发展势在必行

　　重庆工商大学校长王崇举告诉记者，重庆市在制定一系列民生政策中，把就业作为根本点和出发点，因为只有解决了就业，才能继而解决转户、安居等问题，就业问题是民生系统工程的重要环节。为什么要从微型企业着手呢？他认为，现在要求就业的人数很多，若都用存量企业去解决，难度很大，所以需要增加新企业来解决就业问题。

　　２００８年，惠普微型企业发展项目中国运营中心成立，专门为中国微型企业创业者提供扶助与指导。两年时间内，该项目在中国投入逾１０００万元人民币，在全国建成２１个“惠普微型企业发展中心”及配套培训教室，对农村富余劳动力、社会青年、在校大学生、农民工等群体进行扶助和培训。目前已有近２０００人次接受了该项目系统培训。

　　作为新兴直辖市，重庆目前的经济发展格局是，大型工业企业成长较快，但第三产业、服务业、配套业发展较慢，产业缺乏后劲。因此需要创建微型企业，让整个经济产业链变得平滑、圆润。王崇举说，工业配件配套、营销、广告、商务，以及职工生活环境设施服务等方面，都是微型企业成长的土壤。我国的社会转型需要小的活跃分子，需要创新的环境和服务，创建大量的微型企业，也是社会转型、城市创新的需要，是培育新的企业形态的需要。

　　创业征途已经启程

　　记者从重庆市工商局获悉，从今年８月至１０月，重庆市将完成首批３０００户微型企业的发展试点工作，并同期展开创业培训工作，重庆财政部门将按照每人１０００元的标准，对微型企业创业培训进行补贴。

　　为了解决微型企业融资难问题，重庆市工商局同市金融办、人行重庆营管部、市银监局和重庆银行、重庆农村商业银行、三峡银行、三峡担保公司等多次研究微型企业融资担保实施细则，《关于进一步加强微型企业金融服务的通知》即将出炉，实现微型企业金融服务与现行银行支付管理制度的有效对接，并明确微型企业的融资途径。

　　重庆市工商局局长黄波介绍说：“符合重庆市小额担保贷款办法的微型企业，可以申请社保部门的小额担保贷款。无担保抵押的微型企业，由三峡担保公司负责提供担保贷款。我们还制定了‘三峡担保公司自营’加‘三峡担保公司向区县担保公司提供再担保’的组合担保模式。目前，已经有３３个区县推荐了当地再担保实施机构，三峡担保公司也同步启动了再担保协议的签订工作。”

　　微型企业是企业家和大企业的孵化器。微型企业可以培育大批的企业家，大量微型企业的生死过程，能锻造和培养人们的创新精神、冒险精神和勇于开拓的素质。从明年起连续５年，重庆每年将发展２万户微型企业，并对这些微型企业创业人员进行培训，以解决５０万人就业。著名经济学家厉以宁说：“解决当前就业压力问题中，发展微型企业是非常重要的。重庆作为统筹城乡改革试验区，在扩大就业方面，也可以就此创造一些经验出来。”（新华社重庆９月６日电）