本报讯  9月14日，笔者从商水电业局获悉，该局为提高一线员工的安全技能和学习态度，打破常规，创新形式，举办了一场别开生面的电力安全知识竞赛活动，取得了良好效果。

　　以往参赛选手均由部门负责人指定上报，往往造成参赛人员对知识题库囫囵吞枣，死记硬背，不参赛人员事不关己，疏于学习。鉴于此种情况，该局采取将知识题库通过OA邮件发到各所站，并制订奖惩措施，使每位员工都要结合工作实际领悟参透，认真学习，经过评比选拔出参赛选手。这种在机会面前人人平等的新模式充分调动了一线员工参与安全知识学习的积极性和主动性，提高了一线员工的安全意识和业务技能。

　　竞赛形式除采取必答、抢答、风险题外，还增设了观众抢答、趣味猜词等互动环节，增添了知识竞赛的娱乐性和趣味性，缓解了竞赛的紧张氛围，培养了大家团结协作的团队精神。（杜放光 赵丽娜）