本报讯 （记者 侯俊豫 通讯员 薛峰）为切实营造一个和谐稳定的社会政治环境，淮阳县针对全县积案多、任务重的工作实际情况，打破以往“谁主管，谁负责”领导包案原则，在近期排查出66起重点疑难案件中挑选出32件，实行了从县委“一把手” 到每个普通的副县级领导干部 “一人一案、单兵较量”的包案方法，避免了以往县处级领导干部因分管工作不同导致分包案件数量严重不均的现象，取得了“控增量，消存量”的效果。

　　限定时间。要求每个领导干部在一个月内限期化解，下一月每人再包案1件。包案实行“三定四包一到底”，即定领导、定人员、定时限，包调查研究、包协调处理、包督办落实、包教育稳控，一包到底。

　　明确标准。对每一个案件唯一的结案标准就是“案结事了、息诉罢访”，每个案件的处理意见和信访人意见都要在县四个班子会上“晒晒”，由县委主要领导和县委信访工作领导组共同研究同意后方可结案。

　　强化督查。督促检查实行周通报案件办理进度、四个班子会上汇报案件进度、县委县政府督察中心实地督查等多种形式。

　　严格奖惩。对县级领导干部分包案件实行严格奖惩，凡能够按时化解，达到停访息诉的，县委、县政府予以奖励；逾期化解不了、发生越级上访的，分包领导写出书面检查，全县通报批评。实行“单兵较量”十天以来，已有13起案件得到了妥善化解。