本报讯（记者 徐松 通讯员 孙涛）4月11日，记者在郸城县新城街道人大代表联络站看到，该站探索“345”工作法，站内人大代表信息一目了然，代表接待选民日程紧凑，听民声、促民生件件有回音，把人大代表联络站打造成“民生驿站”。

强抓三项基础，提升代表履职能力。新城街道强抓阵地基础，率先在全县完成了人大代表联络站的迭代升级，现有驻站人大代表22名。强抓制度基础，建立代表考核评价机制和一人一档代表管理模式，推进代表履职制度化、规范化。强抓建设基础，全年举行人大工委会议12次，规范会议程序，提高会议质量，营造代表争先进、比贡献、看成绩、展风采履职氛围。

搭建四个平台，促进代表作用发挥。新城街道搭建学习平台，定期开展学习培训活动，切实提升代表的理论素养和履职能力。搭建选举平台，把好代表政治关、结构关和素质关。搭建活动平台，坚持每周二接待选民一次、每季度到选区走访一次、每半年召开座谈会一次、每年向选民述职一次、每年接受选民评议一次、每年为群众办实事一次。搭建监督平台，先后开展12次专题视察活动，解决实际问题53件。

做好五个加强，全力推动履职落实。新城街道加强思想认识，坚持把人民满意贯穿到人大代表建议提案办理的全过程。加强组织领导，将相关建议办理工作进行责任分工，确保“件件有回音、事事有落实”。加强沟通协调，充分发挥好参谋助手作用。加强分析研究，积极采纳提案中的合理化建议，认真解决提案中所反映的问题。加强执法检查，开展残疾人保障“一法一办法”执法检查，确保残疾人权益落到实处。