□ 许益民

　　——对日常工作的几点体会

　　中国明末清初思想家、学者顾炎武有句名言：“空谈误国，实干兴邦》。”这句话概括了千百年来人们治国理政的经验教训。在今天我们建设中原经济区，推动中原崛起、周口振兴时，仍具有十分重要的借鉴意义。

　　历史和实践证明，要把事业不断推向前进，不仅要有正确的路线、方针、政策的指引，更需要有良好的精神状态、扎实的工作作风。当前，东新区建设如火如荼，但也面临着诸多困难和挑战。这就更需要我们弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，不说空话，多干实事，脚踏实地，崇尚实干，一心一意谋发展，心无旁骛求实效。

　　实干兴邦，需要切实改进工作作风。一切从实际出发，转变观念，摒弃空谈，鄙视诓伪。大兴调研之风，真正吃透村情、社情、乡情、人情，掌握时局，统揽全局，条分缕析，对症下药，药到病除。切忌“井里的葫芦，从上面看它在下边，从下面看它在上边”，脱离群众，脱离实际，脱离基层。

　　实干兴邦，需要有昂扬的精神状态。一切从长远出发，造福人民，泽被后世。要勇于面对各种复杂的矛盾和问题，勇于挑战各种压力和困难，克难攻坚，百折不挠，勇往直前，敢于“为伊消得人憔悴”，以主人翁的姿态，迎接每一项艰巨的工作和任务。

　　实干兴邦，需要摆正干大事与做小事的关系。一切从发展出发，“发展才是硬道理”。在大事上，要站得高、看得远、把稳舵、导好航，要纵横驰骋、永不迷向、轰轰烈烈、壮行天下，敢于“惊天地而泣鬼神”。在小事上，要“勿以善小而不为”，从我做起，从一点一滴做起。具体到工作中，要完善规章制度，以制度管人，人人照章办事；健全机构设置，明确岗位责任，事事不篷架；严格督查考核措施，与绩效挂钩，奖优促劣。

　　实干兴邦，需要合理考察、任用人才。一切从工作出发，德、能、勤、绩、廉，量化比较，优者为先。那些实实在在、不事张扬、心无旁骛、忠于职守者是人才，那些兢兢业业、黄牛拉车、愿干事、干实事，能干事、干成事、不出事者更是人才。“世有伯乐，而后有千里马”，“唯才是举”，“革命路线确定之后，干部就是决定性因素”。历史上，既有纸上谈兵空谈误国的战国将领赵括，又有骄傲自负、不尊相命而痛失街亭的三国马谡；既有第二次国内革命战争时期第五次反围剿中死搬教条、“左”倾路线冒险蛮干葬送革命的惨痛教训，又有不同时期畏缩不前、错失良机的事例。由此可见，人才使用之重要。在当今之时，那些敢于脚踏实地，敢于冲到第一线，敢于与群众打成一片，敢于求真务实、顽强拼搏、做艰苦工作的人，更是我们应当珍惜的人才。

　　实干兴邦，需要有诚实守信的品质。一切从真诚出发，实实在在做人，兢兢业业做事，“精诚所至，金石为开”。政府对人民群众讲真诚、讲信用，人民群众就会拥护政府，一切跟党走、跟政府走，像战争年代一样，哪怕抛头颅、洒热血，人民群众在所不惜。上下级之间讲真诚、讲信用，就会提升上级的决策力、运作力，增强凝聚力和感召力；下级也会坚定不移地执行上级各项决策，发挥主观能动性，调动一切积极性，雷厉风行地把各项工作完成得更精彩，从而提高工作效率，达到事半功倍的效果。

　　实干兴邦，需要不唯上，不唯书，只唯实。一切从实事求是出发，坚持真理，求真务实。不做表面文章，不做“花架子”工程；坚持走群众路线，问计于民，问政于民；说了算，定了干，遇到困难也不变；言必行，行必果。只有实，党的路线、方针、政策才能得到正确的贯彻落实；只有实，本乡本单位乃至东新区的宏伟蓝图、跨越式发展才能实现；也只有实，人民群众才能打心眼里拥护，我们才能得到比金杯、银杯更重要的“口碑”，才能经得住历史的检验、体现出“政声人去后”的内涵。

　　（作者为川汇区搬口办事处党委书记）