3月18日，利用周末时间，中原银行周口分行组织召开2017年公司暨金融同业条线工作推进会议。分行领导，公司银行部、金融同业部、机构业务部、公司业务一部、二部等相关部门负责人，各支行行长、主管公司业务副行长及公司客户经理参会。

　　会议作了投资银行、供应链金融、贸易金融、绩效考核等的专题培训，表彰了2016年度分行公司条线先进集体及先进个人，宣读了《周口分行百城建设提质工程项目营销活动实施方案》。公司银行部、机构业务部、金融同业部安排了2017年工作目标和措施。

　　主管领导刘子峰部署了周口分行2017年公司条线工作。一是进一步加强公司业务体系建设，努力发挥公司业务对分行经营的支撑及引领作用，着力打造公司业务的突破式发展；二是进一步加强队伍建设，着力打造一支思想过硬、业务精通、作风优良、纪律严明，具有较强市场竞争力的公司业务骨干人才队伍；三是发挥好公司条线机制作用，明确业务目标、选择营销方向、制订考核标准、督导业务进度、确定岗位标准，带领公司、零售客户经理团队，发现目标客户，寻找重点项目，营销业务落地；四是强化营销意识，倡导狼性文化，转变“等客户上门”的思想，提倡具有市场竞争作用的狼性进取理念；五是依法合规经营，严守风险底线，强化条线人员的风险防范能力，严把客户准入关，提升风险识别、过滤、化解或控制的水平。

　　2017年，中原银行周口分行公司条线坚决把心思用在干事创业上，把精力用在推动工作上，撸起袖子加油干，扑下身子抓落实，为分行各项经营的稳健发展而奋力拼搏。(张金光)