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全市科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作会议召开

徐光、刘继标作重要讲话

2013-07-04 08:04:53 | 来源: 周口日报
 

图为市委书记徐光与市科学技术重大贡献奖获得者殷贵鸿(左)、于培星(右)合影。(记者 王映摄 )

    本报讯(记者李凤霞) 7月3日上午,全市科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作会议在周口人民会堂集中召开。这也是我市切实改进会风,提高会议质量和效率的一项具体举措。市委书记徐光强调,全市各级各部门要进一步提高思想认识,强化责任意识,改进工作作风,狠抓工作落实,严格考核奖惩,推动科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作再上新台阶,为加快推进周口崛起、富民强市、全面建成小康社会作出新的更大贡献。

    市委副书记、代市长刘继标发表讲话。正市长级干部李绍彬,副市长刘国连、杨廷俊分别就全市科技创新工作、全民技能振兴和创业就业工作、质量立市工作进行了安排部署。李绍彬宣读了市政府有关表彰决定。

    在热烈的掌声中,徐光亲自为获得第二届周口市科学技术重大贡献奖的殷贵鸿、于培星两位同志颁发荣誉证书,分别奖励现金50万元。荣获市长质量奖、十大创业标兵奖、创业之星奖的先进单位和先进个人,也受到隆重表彰。

    徐光指出,科技创新是提高社会生产力和区域综合实力的战略支撑,质量是企业的生命,技能是就业的保障,就业是最大的民生,这四项工作都非常重要。全市各级各部门一定要提高思想认识,充分认识做好科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作的重大意义,切实增强责任感和紧迫感,站在讲大局、讲长远的高度,把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作实践中来,努力开创我市各项工作新局面。

    徐光要求,要强化责任意识。全市各级各部门要切实履职尽责,健全领导体制和决策机制,把科技创新工作摆在发展全局的核心位置,把质量立市作为一项打基础、管长远的根本性工作持续推进,扎实开展全民技能振兴工程,促进更高质量的就业。要认真落实行政“一把手”负责制,及时解决工作中的重大问题,为经济社会健康快速发展提供有力支撑。要按照“四制”工作法要求,明确责任目标、责任主体、工作时限,层层落实责任制,形成一级抓一级、层层抓落实的良好氛围,着力提高工作效率和质量。要改进工作作风。全市各级各部门要以开展党的群众路线教育实践活动为契机,改进工作作风,转变政府职能,增强服务意识,完善服务体系,提升政府服务水平,切实为科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作开展创造良好条件。要持续深入开展“转创”、“讲作”、“下基层”三大活动,在改进作风、创新工作上下工夫,着力解决干部队伍中存在的“庸、懒、散、浮、软”和“躁、假、浅、怨、混”等问题,操心想事,用心干事,尽心成事,全面提升服务全市经济社会发展的能力和水平。

    徐光强调,要狠抓工作落实。当前,我市的发展战略已经清晰,发展思路已经明确,方法举措切实可行,发展前景十分美好。要实现宏伟蓝图,把梦想变为现实,把目标变为行动,关键在狠抓落实。全市各级各部门要说了算、定了干,言必行、行必果,稳中求进,加快发展。要牢固树立“全市一盘棋、合力抓发展”的思想,以深入开展“狠抓落实年”工作为载体,成立相应的工作机构,形成分工明确、统筹协调的贯彻落实工作体系,确保每一项工作、每一项任务真正落到实处,形成强大工作合力。要实施“一办三室”联动督查机制,用好“公开、暗访、问责”三大法宝,采取明察和暗访相结合的方式,重点督查领导责任是否落实、关键措施是否落实、工作是否取得实效。要严格考核奖惩,把科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作纳入周口形象“红、黄、黑”考核档案,加强对有关部门的考核,把考核结果作为“四制”工作综合考评的重要内容,作为干部考核评价、选拔任用的重要依据。要健全完善扶持政策措施,创新激励机制,强化监督考核和责任追究制度。

    就切实做好科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作,刘继标强调要做到“五个到位”。一要认识到位。科技创新、质量立市、全民技能振兴和创业就业工作,事关创新型周口建设,事关发展方式转变,事关民生改善,事关社会和谐稳定。各级各部门要充分认识做好这四项工作的重要意义,切实增强落实工作的责任感、争创一流的压力感,确保圆满完成各项目标任务。二要责任到位。各责任单位要按照“四制”工作法的要求,落实目标措施,制订实施方案,明确责任领导,细化时间节点,务求工作落到实处。同时,要树立大局意识,强化部门之间的协调配合,形成推进工作落实的整体合力。三要措施到位。要推进各项工作全面落实,需要有力的工作措施作保证。措施是否有效,是否落实到位,将直接影响工作的成效。希望各级各部门在工作中要以高度的责任感和使命感,认真研究解决工作中遇到的各种困难和问题,针对其特点拿出一套切实可行的措施,不断提高工作的有效性。四要督查到位。市政府主要领导和部门主要负责人要带头督查,多到一线、多到现场,在检查工作的同时,及时解决工作中遇到的困难和问题,真正把督办的过程变成抓大事、办急事、解难事、研专题、保稳定的过程。市政府督查室要对照任务分解,加强对各项目标任务进展情况的督查,促进各项工作有效落实。五要奖惩到位。要按照“四制”工作法和《周口市科学发展观考核评价体系》的要求,严格考核,奖优罚劣。要坚持先进的奖励到位,后进的处理措施落实到位,激励与约束并举,确保各项目标任务圆满完成。

    各县市区政府主要领导、分管领导,市直有关单位主要负责人参加会议。

责任编辑: 戚永  

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